1.2.14 Ordinanza municipale per il personale sul telelavoro del 23 dicembre 2020
Write the words of this act the way you think they should read. Solon shows your change as a redline against the published text and pins it to that exact text, so it can never be applied to wording you did not see.
Change 1
Art. 1 Norme generali
Definizione e scopo 1 1 Con il termine telelavoro si intende l'attività lavorativa svolta al di fuori del luogo di lavoro ordinario all'interno dell'Amministrazione comunale, tramite tecnologie di informazione e comunicazione. 2 Questa misura è volta principalmente a permettere una maggiore conciliazione tra lavoro e vita privata ma rappresenta anche uno strumento per una diversa organizzazione del lavoro. Inoltre può avere conseguenze interessanti quali la maggior motivazione dei collaboratori, la riduzione del traffico pendolare o l'ottimizzazione degli spazi. 3 Un'attività esercitata occasionalmente al di fuori del posto di lavoro ordinario non è considerata come telelavoro ai fini della presente Ordinanza; non lo è neppure un semplice e regolare accesso a distanza tramite sistemi informatici ai server dell'Amministrazione. 4 Il telelavoro è di regola alternato, vale a dire che si effettua in alternanza con l'attività al luogo di lavoro ordinario. 5 Altre forme di telelavoro possono essere autorizzate, come per esempio il telelavoro nomade (senza posto di lavoro fisso) o il telelavoro integrale (esclusivamente fuori dagli stabili dell’amministrazione). 6 Il telelavoro sostituisce il lavoro svolto nel luogo ordinario; è quindi vietato svolgere del telelavoro durante congedi di qualsiasi natura, malattie, infortuni, vacanze e recuperi. 7 In caso di inabilità lavorativa totale o parziale, per agevolare il reinserimento lavorativo, la Divisione risorse umane può concedere un'autorizzazione temporanea a esercitare il telelavoro previo benestare medico e con modalità e tempi compatibili con lo stato di salute del collaboratore. 1- 7
Art. 1 Norme generali
Definizione e scopo 1 1 Con il termine telelavoro si intende l'attività lavorativa svolta al di fuori del luogo di lavoro ordinario all'interno dell'Amministrazione comunale, tramite tecnologie di informazione e comunicazione. 2 Questa misura è volta principalmente a permettere una maggiore conciliazione tra lavoro e vita privata ma rappresenta anche uno strumento per una diversa organizzazione del lavoro. Inoltre può avere conseguenze interessanti quali la maggior motivazione dei collaboratori, la riduzione del traffico pendolare o l'ottimizzazione degli spazi. 3 Un'attività esercitata occasionalmente al di fuori del posto di lavoro ordinario non è considerata come telelavoro ai fini della presente Ordinanza; non lo è neppure un semplice e regolare accesso a distanza tramite sistemi informatici ai server dell'Amministrazione. 4 Il telelavoro è di regola alternato, vale a dire che si effettua in alternanza con l'attività al luogo di lavoro ordinario. 5 Altre forme di telelavoro possono essere autorizzate, come per esempio il telelavoro nomade (senza posto di lavoro fisso) o il telelavoro integrale (esclusivamente fuori dagli stabili dell’amministrazione). 6 Il telelavoro sostituisce il lavoro svolto nel luogo ordinario; è quindi vietato svolgere del telelavoro durante congedi di qualsiasi natura, malattie, infortuni, vacanze e recuperi. 7 In caso di inabilità lavorativa totale o parziale, per agevolare il reinserimento lavorativo, la Divisione risorse umane può concedere un'autorizzazione temporanea a esercitare il telelavoro previo benestare medico e con modalità e tempi compatibili con lo stato di salute del collaboratore. 1- 7
One line that says what changes, such as "Halve the dog tax".
Who it helps, what it costs, what it fixes. It is what persuades people to support it.
A proposal here is not law. Support on Solon is evidence that people want the change; the official route says what it takes to make it law.
Sign in to file your proposal. What you have written stays on this page.
Sign in to file itThink it through
Ask what your change would do, who would gain and who would bear a cost, and where something like it is already law. The assistant reads your draft as it stands, cites the law and the studies it finds, and takes no side. What you file stays yours.