Richtlinien über die jährliche Leistungs- und Verhaltens-beurteilung, Beurteilung der Zielerreichung sowie Zielvereinbarungen
Write the words of this act the way you think they should read. Solon shows your change as a redline against the published text and pins it to that exact text, so it can never be applied to wording you did not see.
Change 1
Art. 15
Die Beurteilung der Zielerreichung erfolgt nach den Kriterien E=erreicht, TE=teilweise erreicht oder NE=nicht erreicht. Sie ist sowohl im Beurteilungsbogen als auch im Gespräch gegenüber der Mitarbeiterin oder dem Mitarbeiter zu begründen. Beurteilung und Begründung müssen verständlich und nachvollziehbar sein. 1) Bewertungsstufen Kriterien für die Leistungs- und Verhaltensbeurteilung Beurteilung und Begründung von Leistung und Verhalten Beurteilung und Begründung der Zielerreichung
Art. 15
Die Beurteilung der Zielerreichung erfolgt nach den Kriterien E=erreicht, TE=teilweise erreicht oder NE=nicht erreicht. Sie ist sowohl im Beurteilungsbogen als auch im Gespräch gegenüber der Mitarbeiterin oder dem Mitarbeiter zu begründen. Beurteilung und Begründung müssen verständlich und nachvollziehbar sein. 1) Bewertungsstufen Kriterien für die Leistungs- und Verhaltensbeurteilung Beurteilung und Begründung von Leistung und Verhalten Beurteilung und Begründung der Zielerreichung
One line that says what changes, such as "Halve the dog tax".
Who it helps, what it costs, what it fixes. It is what persuades people to support it.
A proposal here is not law. Support on Solon is evidence that people want the change; the official route says what it takes to make it law.
Sign in to file your proposal. What you have written stays on this page.
Sign in to file itThink it through
Ask what your change would do, who would gain and who would bear a cost, and where something like it is already law. The assistant reads your draft as it stands, cites the law and the studies it finds, and takes no side. What you file stays yours.